JUMRATI SAFITRI
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK ANALISIS KELAYAKAN USAHA BUKET BUNGA DI KOTA TARAKAN Jumrati Safitri Sulistya Rini Pratiwi,.S.E..M.Sc Muhammad Tharmizi Junaid, S.E.M.Ak Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui analisis kelayakan usaha buket bunga di Kota Tarakan. Jenis penelitian ini yaitu penelitian deskriptif dengan pendekatan kualitatif dan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pengusaha buket bunga yang ada di Kota Tarakan baik terdaftar di dinas yang terkait maupun tidak. Adapun populasi dalam penelitian ini berjumlah 5 unit home industry usaha buket bunga dengan pengambilan sampel menggunakan teknik sampel jenuh atau teknik sampel sensus dimana semua populasi dijadikan sampel dan data penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Analisis data yang digunakan dalam penelitian adalah analisis pendapatan dan analisis kelayakan finansial. Berdasarkan hasil penelitian analisis pendapatan diketahui bahwa rata-rata keuntungan atau pendapatan bersih usaha buket bunga di Kota Tarakan adalah sebesar Rp.4.505.534,- dalam satu bulan. Rata-rata per rangkaian sebesar Rp.80,000 sebanyak 94 rangkaian per bulan dengan rata-rata penjualan sebesar Rp.7.520.000. Sedangkan untuk perhitungan analisis kelayakan finansial dilihat dari (R/C ratio) sebesar 2,49, Benefit Cost of Ratio (BCR) sebesar 1,4, financial rate of teturn (FRR) sebesar 93,83%. Berdasarkan kriteria kelayakan yang telah ditentukan dapat dikatakan bahwa usaha buket bunga di Kota Tarakan layak untuk dikembangkan. Kata Kunci: Analisis Pendapatan, Analisis Kelayakan Finansial: Financial Rate Of Teturn (Frr) , Benefit Cost Of Ratio (Bcr), Revenue Cost Ratio (R/C Ratio).
NUR ELISIA
2020 · Thesis · Open Access
Penelitian ini bertujuan untuk mengidentikasi High Order Thinking Skills siswa kelas XI MIPA SMA Negeri 1 Tarakan pada materi biologi khususnya pada materi Keanekaragaman Hayati di Indonesia. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh siswa kelas XI SMA Negeri 1 Tarakan, sedangkan sampel penelitian yaitu siswa kelas XI MIPA yang berjumlah 109 siswa dengan penentuan sampel menggunakan purposive sampling. Data diperoleh berdasarkan skor yang dihasilkan dari soal HOTS berbentuk uraian yang diberikan pada siswa berjumlah 10 soal. Dengan cara perhitungan yaitu skor yang diperoleh siswa dibagi skor maksimum dikali 100%. Hasil penelitian menunjukkan persentase High Order Thinking Skills siswa kelas XI MIPA SMA Negeri 1 Tarakan termasuk dalam kategori cukup dengan nilai persentase 65,17%.Selanjutnya persentase pada indikator menganalisis termasuk dalam kategori cukup dengan nilai persentase 73,32%, indikator mengevaluasi termasuk dalam kategori cukup dengan nilai persentase 64,82% dan indikator mencipta termasuk dalam kategori kurang sekali dengan nilai persentase 54,74%. Dengan demikian diperlukan peningkatan High Order Thinking Skills siswa kelas XI MIPA SMA Negeri 1 Tarakan.
AMINAH YUSUF
2020 · Thesis · Open Access
Sistem budidaya ikan nila (Oreochromis niloticus) sangat didukung dengan pemberian pakan yang berkualitas. Pakan yang berkualitas memilki kandungan gizi berupa protein, karbohidrat, lemak, vitamin dan mineral. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui perbedaan laju pertumbuhan ikan Nila (Oreochromis niloticus) dengan penambahan tepung rumput laut (Kappaphycus alvarezii) dengan konsentrasi berbeda. Penelitian ini menggunakan metode rancangan acak lengkap (RAL) dengan 5 perlakuan dan 3 ulangan yaitu perlakuan A (tanpa penambahan rumput laut), B (penambahan rumput laut 2%), C (penambahan rumput laut 4%), D (penambahan rumput laut 6%), E (penambahan rumput laut 8%)/kg pakan. Parameter pertumbuhan yang diamati meliputi variabel pertumbuhan panjang, pertumbuhan berat, pertumbuhan spesifik, jumlah konversi pakan dan kelangsungan hidup. Sedangkan, parameter kualitas air meliputi variabel pH, suhu, oksigen terlarut dan amoniak. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pakan dengan penambahan tepung rumput laut 4% merupakan konsentrasi terbaik yang mampu menghasilkan 5,98 gram berat mutlak, 5,09% pertumbuhan spesifik, 4,29 cm panjang mutlak, dan jumlah konsumsi pakan 0,55 gram, kelangsungan hidup ikan nila 71%. Kondisi kualitas air seperti pH, Suhu, Oksigen terlarut masih dalam kisaran yang optimal, sedangkan amonik relatif tinggi sebesar 2 ppm.
SILVA DIRMAWANA
2020 · Thesis · Open Access
Penelitian ini menggunakan pendekatan penelitian dan pengembangan (R&D) dengan prosedur penelitian dan pengembangan yang dimodifikasi oleh Borg and Gall dan dalam pengumpulan data melalui skala dan wawancara. Penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan produk berupa modul Konseling Kelompok dengan Teknik Psikodrama pada Korban Bullying. Bullying merupakan perilaku seseorang atau sekelompok siswa secara berulang dan memanfaatkan ketidakseimbangan kekuatan dengan tujuan dalam menyakiti target atau korban secara mental atau secara fisik. Modul ini merupakan salah satu media yang akan digunakan untuk membantu guru Bimbingan dan Konseling dalam pelaksanaan layanan Bimbingan dan Konseling di Sekolah, terutama pada siswa korban bullying. Sehingga dapat memberikan motivasi, penguatan, melepaskan dan mengeluarkan tekanan-tekanan yang dialami serta memecahkan masalahnya. Hasil penelitian menunjukkan bahwa modul konseling kelompok dengan teknik psikodrama pada korban bullying berada pada kategori layak dengan perolehan skor hasil validasi desain yaitu 78,7% dari ahli desain, 76% dari ahli materi dan 88% dari ahli psikodrama.
None
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MITRA PT. TELKOM INDONESIA (PERSERO) KOTA TARAKAN
Arianto
(Widyastuti Cahyaningrum, S.E., M.SM)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Komitmen Organisasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Mitra PT. Telkom Indonesia (Persero) Kota Tarakan. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik nonprobability sampling dengan sampling jenuh. Pada penelitian ini
menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey dengan instrumen pernyataan dan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner (angket).
Adapun sampel dalam penelitian ini adalah karyawan mitra PT. Telkom Indonesia (Persero) Kota Tarakan yang berjumlah 153 responden. Metode analisis yang
digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda dengan bantuan program SPSS versi 26.0. Adapun hasil dari penelitian ini menunjukkan
bahwa variabel komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadapkinerja sedangkan variabel kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan
terhadap kinerja.
Kata kunci: Komitmen Organisasi, Kepuasan kerja, Kinerja.
None
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK
PENGARUH KEAKTIFAN BERORGANISASI, PRESTASI BELAJAR DAN JIWA KEWIRAUSAHAAN TERHADAP KESIAPAN KERJA (STUDI PADA ANGKATAN 2012-2014 UNIVERSIAS BORNEO TARAKAN)
Rahmawati
Budi Hasyim, S.E., M.Sc
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh keaktifan berorganisasi, prestasi belajar, dan jiwa kewirausahaan terhadap kesiapan kerja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah probability sampling dengan Teknik penentuan sampel simple random sampling. Sampel dalam penelitian ini adalah angkatan 2012-2014 Universitas borneo Tarakan dengan jumlah sampel yang sebanyak 105 responden. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi dengan bantuan program SPSS versi 25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel keaktifan berorganisasi tidak berpengaruh positif terhadap kesiapan kerja,prestasi belajar tidak berpengaruh pada kesiapan kerja dan variabel jiwa kewirausahaan berpegaruh positif terhadap kesiapan kerja.
Kata Kunci: Keaktifan Berorganisasi, Prestasi Belajar Dan Jiwa Kewiausahaan
None
2020 · Thesis · Open Access
Andi Rohyani, 2020. Penelitian ini bertujuan untuk meningkatkan kemampuan membaca permulaan siswa dengan menerapkan metode pembelajaran global. Jenis penelitian adalah penelitian tindakan kelas yang dilaksanakan pada semester ganjil TA 2019/2020. Dengan subjek penelitian yang terdiri dari 26 siswa. Penelitian ini dilaksanakan sebanyak 2 siklus. Prosedur tiap siklus yaitu perencanaan, pelaksanaan, pengamatan, dan refleksi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa metode global dapat meningkatkan kemampuan membaca permulaan siswa kelas I di SDN 006 Tarakan. Siklus I sebanyak 19% dari jumlah keseluruhan siswa masuk dalam level bisa membaca, 23% dari jumlah keseluruhan siswa masuk dalam level masih mengeja dan 58% dari jumlah keseluruhan siswa masuk dalam level tidak bisa membaca, siklus II mengalami peningkatan menjadi 73% dari jumlah keseluruhan siswa masuk dalam level bisa membaca, 15% dari jumlah keseluruhan siswa masuk dalam level masih mengeja dan 12% dari jumlah keseluruhan siswa masuk dalam level tidak bisa membaca. Siklus I ketuntasan penilaian aspek afektif afektif sebesar 54% mengalami peningkatan pada siklus II manjadi 73%. Siklus I ketuntasan penilaian aspek psikomotorik siswa sebesar 58% mengalami peningkatan pada siklus II menjadi 96%. Hasil penilaian tes kemampuan membaca permulaan siswa, penilaian aspek afektif dan aspek psikomotorik siswa telah mencapai indikator keberhasilan sehingga peneliti menghentikan siklus dalam penelitian ini.
MUCHAMMAD AYNURROCHIM
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK VALUE ADDED RUMPUT LAUT KOTA TARAKAN MUCHAMMAD AYNURROCHIM Dr. WITRI YULIAWATI, S.E., M.Si Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif dimana data dalam penelitian ini diperoleh dari kuesioner. Tujuan penelitian ini adalah untuk menghitung besarnya value added rumput laut di Kelurahan Pantai Amal Kota Tarakan. Pengambilan sampel ini dengan metode sampel jenuh yang dimana semua anggota populasi digunakan menjadi sampel, sampel ini sebanyak 20 orang untuk petani rumput laut dan 6 orang untuk home industry. Analisis nilai tambah yang digunakan adalah analisis nilai tambah metode Hayami yang menunjukkan nilai tambah rumput laut mentah dan rumput laut yang diolah menjadi produk makanan, dimana rumput laut mentah nilai tambahnya sebesar Rp. 218.986.496,929 dengan rasio 97,178% dari hasil produksi secara keseluruhan sebesar 1.730,400 kg/tahun dan rumput laut yang diolah menjadi produk makanan sebesar Rp. 4.404.089,800 dengan rasio 99,711% dari hasil produksi secara keseluruhan sebesar 24,667 kg/tahun. Kata Kunci: Value Added, Rumput Laut, Petani Rumput Laut, Home Industry.
IIN ARISKA
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK EFEK MEKANISME GOOD CORPORATE GOVERNANCE DAN KINERJA KEUANGAN TERHDAP NILI PERUSAHAAN (Studi pada Perusahaan Manufaktur Sektor Barang Dan Konsumsi di Bursa Efek Indonesia) Iin Ariska Dr. Mohammad Nur Utomo, S.E., M.SI Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kepemilikan Institusional, dewan komisaris independen, profitabilitas dan likuiditas terhadap nilai perusahaan pada perusahaan sektor manufaktur barang dan konsumsi yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2015-2019. Pemilihan sampel menggunakan metode purposive sampling, berdasarkan metode purposive sampling sampel yang diperoleh adalah 36 perusahaan sehingga diperoleh 180 observasi. Dari hasil pengolahan Uji asumsi klasik dan regresi linier berganda, diperoleh hasil penelitian kepemilikan institusional dan profitabilitas berpengaruh positif dan signifikan terhadap nilai perusahaan dan Dewan Komisaris Independen berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap nilai perusahaan, sedangkan likuiditas berpengaruh positif tapi tidak signifikan terhadap nilai perusahaan. Penelitian ini diharapkan mampu memberikan manfaat dalam bahan kajian pegembangan ilmu manajemen keuangan terkait pada pengaruh mekanisme Good Corporate Governance dan kinerja keuangan terhadap nilai perusahaan, serta dapat digunakan sebagai pendoman atau acuan oleh perusahaan dalam upaya meningkatkan nilai perusahaan.
None
2020 · Thesis · Open Access
KEDISIPLINAN BELAJAR SISWA KELAS III B DI SD NEGERI 001 PULAU BUNYU
ABSTRAK
Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan kedisiplinan belajar dan faktor yang mempengaruhinya pada siswa kelas III SD Negeri 001 Bunyu. Metode penelitian ini ialah deskriptif kuantitatif yang dilaksanakan pada semester genap TA 2019/2020. Dengan populasi seluruh siswa kelas III di SD Negeri 001 Pulau Bunyu. Sampel penelitian ini ialah seluruh siswa kelas III B di SD Negeri 001 Pulau Bunyu. Teknik dalam pengambilan sampel ialah Simple Random Sampling. Data hasil penelitian diolah degan bantuan software SPSS V.21 for Windows. Berdasarkan analisis data, hasil dan pembahasan yang telah dikemukakan peneliti, maka dapat diambil kesimpulan tingkat kedisiplinan belajar siswa kelas III B di SD negeri 001 pulau bunyu termasuk dalam kategori sangat kuat dengan persentase 85%.
Kata Kunci: Kedisiplinan Belajar, Deskriptif Kuantitatif
WULAN MAULIDISS SA'DIAH
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK PERAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE DALAM MEMINIMALISIR TERJADINYA FINANCIAL DISTRESS (STUDI EMPIRIS PADA PERUSAHAAN PERBANKAN DI BURSA EFEK INDONESIA) Wulan Maulidiss Sa’diah Dr. Mohamad Nur Utomo, S.E., M.Si Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh dari kepemilikan manajerial, dewan komisaris independen, dewan direksi dan komite audit terhadap financial distress pada perusahaan perbankan yang terdaftar di Bursa Efek Indonesia periode 2015 – 2019. Pemilihan sampel menggunakan metode purposive sampling. Berdasarkan metode purposive sampling maka sampel yang diperoleh adalah sebanyak 41 perusahaan sehingga diperoleh 205 data observasi. Teknik analisis data menggunakan regresi logistik, diperoleh hasil penelitian dewan komisaris independen dan dewan direksi berpengaruh signifikan terhadap financial distress. Sedangkan kepemilikan manajerial dan komite audit tidak berpengaruh signifikan terhadap financial distress. Penelitian ini mendukung teori agensi yang menyatakan bahwa dewan komisaris independen dan dewan direksi dapat meminimalisir terjadinya konflik agensi di perusahaan tersebut.
KRISTANTI
2020 · Thesis · Open Access
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui strategi pemasaran menggunakan media sosial dengan pendekatan AIDA pada UMKM di Kota Tarakan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Sampel diambil dengan menggunakan teknik purposive sampling. Sampel yang diambil sebanyak 248 pelaku UMKM yang dibina oleh Rumah Kreatif BUMN Kota Tarakan. Analisis data menggunakan metode statistik deskriptif. Hasil penelitian menunjukkan untuk menarik perhatian konsumen melalui media sosial pelaku UMKM banyak menjadi followers (pengikut) akun jual beli atau kuliner, menjadi followers (pengikut) di akun pengguna lain di media sosial dan memberi tag status baru ke akun jual beli atau kuliner. Untuk mempertahankan minat konsumen, pelaku UMKM memberikan informasi yang jelas tentang produk yang dipasarkan dan profil usaha yang dijalankan serta mengambil gambar produk dari berbagai sudut yang berbeda. Untuk mengubah minat menjadi keinginan, pelaku UMKM memberikan promo dan diskon khusus, memantau komentar, merespon dengan cepat dan memberikan catatan wall di media sosial dengan menggunakan gambar-gambar produk yang menarik secara teratur. Agar konsumen melakukan tindakan pembelian, pelaku UMKM memberikan pilihan pengiriman, memberitahu kepada konsumen bahwa produk yang dibeli sudah dikirim serta memberikan pilihan pembayaran. Strategi pemasaran menggunakan media sosial dengan pendekatan AIDA diterapkan pada UMKM di Kota Tarakan.
SAPITRI HANDAYANI
2020 · Thesis · Open Access
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA KARYAWAN CORE JOINTER PT. IDEC ABADI WOOD INDUSTRIES TARAKAN) Sapitri Handayani Kaujan, S.E., M.M Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh disiplin kerja dan komunikasi terhadap kinerja karyawan (studi kasus pada karyawan core jointer PT. Idec Abadi Wood Industries Tarakan) Penelitian ini bersifat kuantitatif dengan teknik pengambilan data melalui penyebaran kuesioner dan wawancara. Populasi pada penelitian ini berjumlah 86 orang dan sampel yang diambil adalah seluruh karyawan pada Bidang Core Jointer. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah nonprobability sampling dengan menggunakan seluruh populasi yang ada sebagai sampel. Metode analisis data yang dipakai adalah regresi linier berganda. Teknik ini dipakai untuk mengetahui besarnya pengaruh disiplin kerja, dan komunikasi terhadap kinerja. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa disiplin kerja berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja dan komnikasi justru memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pada karyawan bagian core jointer . PT. Idec Abadi Wood Industries Tarakan.
RISALDI
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, BUDAYA ORGANISASI, MOTIVASI KERJA DAN SISTEM PENGENDALIAN INTERNAL TERHADAP AKUNTABILITAS DESA PADA KANTOR DESA DI WILAYAH KECAMATAN SEMBAKUNG Risaldi (Budi Hasyim, S.E,. M.Sc) Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui “Pengaruh Komitmen Organisasi, Budaya Organisasi, Motivasi Kerja Dan Sistem Pengendalian Internal Terhadap Akuntabilitas Desa Pada Kantor Desa Di Wilayah Kecamatan Sembakung”. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan teknik nonprobability sampling dengan sampling jenuh. Pada penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey dengan instrumen pernyataan dan teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner (angket). Adapun sampel dalam penelitian ini adalah Perangkat Desa Di Wilayah Kecamatan Sembakung yang berjumlah 140 responden. Metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi linear berganda dengan bantuan program SPSS versi 26.0. Adapun hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa variabel komitmen organisasi tidak berpengaruh terhadap akuntabilitas desa, budaya organisasi tidak berpengaruh terhadap akuntabilitas desa, motivasi kerja tidak berpengaruh terhadap akuntabilitas desa dan sistem pengendalian interal tidak berpengaruh terhadap akuntabilitas desa. Kata kunci: Komitmen Organisasi, Budaya Organisasi, Motivasi Kerja, Sistem Pengendalian Internal, Akuntabilitas.
TERI HANDAYANI
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK PENGARUH STRES KERJA, KONTROL DIRI DAN PERILAKU CYBERLOAFING TERHADAP KINERJA PEGAWAI (STUDI PADA GURU SEKOLAH DASAR SWASTA BERBASIS ISLAM TERPADU DI KOTA TARAKAN) Teri Handayani Nurul Hidayat, S.E., M.Sc., Ph.D Roni Padliansyah., S.ST.,M.Sc Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja, kontrol diri, dan perilaku cyberloafing terhadap kinerja pegawai. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Metode pengambilan sampel yang digunakan adalah non-probability sampling dengan Teknik penentuan sampel purposive sampling. Sampel dalam penelitian ini adalah Guru Sekolah Dasar Swasta Berbasis Islam Terpadu di Kota Tarakan dengan jumlah sampel yang sebanyak 91 responden. Metode analisis yang digunakan adalah analisis regresi dengan bantuan program SPSS versi 25. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel stres kerja berpengaruh positif terhadap kinerja pegawai. Dan variabel kontrol diri berpegaruh positif terhadap kinerja pegawai. Begitu pula dengan variabel perilaku cyberloafing berengaruh positif terhadap kinerja pegawai. Kata kunci : stres kerja, kontrol diri, cyberloafing
None
2020 · Thesis · Open Access
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana kelayakan media pembelajaran permainan ular tangga ditinjau dari validasi ahli, kepraktisan ditinjau dari angket respon guru dan kemenarikan ditinjau dari angket respon siswa. Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian dan pengembangan atau Research and Development. (R&D). Model pengembangan yang digunakan mengacu pada model pengembangan 4-D terdiri dari empat tahapan penelitian yaitu: 1) Define (Pendefinisian); 2) Design (Perancangan); 3) Develop (Pengembangan); 4) disseminate (Penyebaran). Instrumen pengumpulan data yang digunakan yaitu: lembar validasi, angket respon guru dan angket respon siswa. Hasil validasi yang diperoleh dari ahli materi sebesar 91,67%, ahli media sebesar 82,85%, ahli bahasa sebesar 98%, dan ahli praktisi sebesar 96% katagori sangat layak dan sangat praktis. Serta hasil respon siswa pada uji coba terbatas sebesar 97,22%, uji coba lapangan sebesar 98,41% kategori sangat menarikn dan respon guru pada uji coba lapangan sebesar 96%. Berdasarkan hasil validasi, respon siswa pada uji coba terbatas dan uji coba lapangan serta respon guru maka, media pembelajaran permainan ular tangga dinyatakan layak, praktis dan menarik digunakan dalam proses pembelajaran.
None
2020 · Thesis · Open Access
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menjelaskan seberapa besar pengaruh budaya literasi, etika kerja islam dan komitmen organisasi terhadap kinerja organisasi Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) komisariat ekonomi raya Universitas Borneo Tarakan. Pada penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode angket atau kuesioner. Pengaruh secara parsial diperoleh hasil yaitu Teknik pengambilan sampel dilakukan dengan teknik purposive sampling dan teknik slovin maka didapatkan 138 orang responden. Selanjutnya dilakukan uji hipotesis menggunakan model regresi linier berganda dengan uji t dengan bantuan program SPSS. Hasil analisis regresi berganda dengan uji t (parsial) dengan bantuan program spss terlihat terdapat pengaruh yang positif dari variabel budaya literasi, dan etika kerja islam terhadap kinerja organisasi Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) komisariat ekonomi raya Universitas Borneo Tarakan, Hasil analisis juga terdapat pengaruh yang negatif dari variabel komitmen organisasi terhadap kinerja organisasi Himpunan Mahasiswa Islam (HMI) komisariat ekonomi raya Universitas Borneo Tarakan. Hasil pengujian menunjukkan bahwa budaya literasi berpengaruh positif terhadap kinerja organisasi, sehingga semakin tinggi budaya literasi, maka semakin tinggi pula kinerja organisasinya, kemudian etika kerja islam berpengaruh positif terhadap kinerja, sehingga semakin tinggi etika kerja islam, maka semakin tinggi pula kinerja organisasinya dan komitmen organisasi berpengaruh negatif terhadap kinerja, sehingga semakin tinggi komitmen organisasi, maka semakin rendah kinerja organisasinya.
None
2020 · Thesis · Open Access
Penelitian ini bertujuan untuk menghasilkan media pembelajaran berupa aplikasi AR Sains pada mata pelajaran IPA materi sistem pencernaan manusia yang berkualitas dilihat dari aspek kelayakan dan respon ketertarikan siswa. Penelitian ini merupakan penelitian dan pengembangan (Research and Development). Prosedur pengembangan menggunakan model pengembangan prosedural, yang melalui tahapan (Potensi dan Masalah, Pengumpulan Informasi, Rancangan Produk, Validasi Desain, Revisi Desain dan Uji Coba Terbatas). Penilaian prosedur dinilai oleh 2 ahli, yaitu ahli media dan ahli materi. Subjek penelitian ini adalah siswa kelas V SDN 007 Tarakan dengan jumlah siswa sebanyak 5 orang. Kriteria kualitas media pembelajaran yang baik memenuhi 2 aspek, sebagai berikut: aspek kelayakan dan aspek ketertarikan. Kriteria kualitas media pembelajaran aplikasi AR Sains pada mata pelajaran IPA materi sistem pencernaan manusia dilihat dari aspek kelayakan memperoleh skor sebesar 84,10% yang dikategorikan layak pada rentang presentase 76%-85%. Dari aspek ketertarikan sebesar 85,60% yang dikategorikan menarik dengan presentase 76%-85%. Berdasarkan hasil tersebut dapat disimpulkan bahwa media pembelajaran aplikasi AR Sains layak digunakan dan menarik bagi siswa.
NIKOLAUS LIKUWATAN WERANG
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK PENGARUH PROSES REKRUITMEN, SELEKSI, DAN PENEMPATAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. EMKL TARAKAN TRANSINDO Nikolaus Likuwatan Werang (Nurul Hidayat, S.E., M.Sc., Ph.D) Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menjelaskan seberapa besar pengaruh proses rekruitmen, seleksi, dan penempatan kerja terhadap kinerja karyawan PT. EMKL Tarakan TRANSINDO. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan menggunakan metode angket atau kuesioner. Pengaruh secara parsial diperoleh hasil yaitu teknik pengambilan sampel dilakukan dengan purposive sampling dengan jumlah sample sebanyak 95 karyawan. Selanjutnya dilakukan uji hipotesis menggunakan model regresi linier berganda dengan uji t (parsial) dengan bantuan program SPSS. Hasil analisis regresi berganda dengan uji t (parsial) dengan bantuan program SPSS terdapat pengaruh negatif dari variabel proses rekruitmen terhadap kinerja, seleksi berpengaruh positif terhadap kinerja, dan penempatan kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan PT. EMKL Tarakan TRANSINDO. Kata kunci: Kinerja, Proses Rekruitmen, Seleksi, Penempatan Kerja.
LUDGARDIS LIBERTI TAPUN
2020 · Thesis · Open Access
ABSTRAK Pengaruh Stressor Pekerjaan Dan Spiritualitas Di Tempat Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Universitas Borneo Tarakan Ludgardis Liberti Tapun (Nurul Hidayat,S.E.,M.Sc.,Ph.D) (Roni Padliansyah,S.ST.,M.Sc) Tujuan penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh stressor pekerjaan dan spiritualitas di tempat kerja terhadap kinerja karyawan Universitas Borneo Tarakan. Hipotesis dalam penelitian ini ialah stressor pekerjaan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan dan spiritualitas di tempat kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatakan kuantitatif dengan metode angket atau kuesioner. Teknik pengambilan sempel dilakukan dengan teknik purposive sampling dan teknik selovin sehingga didapatkan responden sebanyak 227 karyawan yakni dosen dan tenaga kependidikan Universitas Borneo Tarakan. Selanjutnya dilakukan analisis dengan model regresi linear berganda dengan uji t dibantu dengan program SPSS. Hasil penelitian menunjukan bahwa stressor pekerjaan berpengaruh negative terhadap kinerja karyawan dan spiritualitas berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan. Kata kunci: stressor , spiritualitas, karyawan Universitas Borneo Tarakan ABCTRAC The influence of job stressors and spirituality in the workplace on employee performance at the University of Borneo Tarakan Ludgardis Liberti Tapun (Nurul Hidayat,S.E.,M.Sc.,Ph.D) (Roni Padliansyah,S.ST.,M.Sc) The purpose of this study was to examine the effect of job stressors and spirituality at work on employee performance at the University of Borneo Tarakan. Hypothesis in the research is job stressors have a positive effect on employee performance and spirituality in the workplace has a positive effect on employee performance. This study uses a quantitative approach with a questionnaire method. The sampling technique was done by using purposive sampling technique and slovin technique so that the respondent obtained as many as 227 employees, namely lecturers and educational staff at the University Of Borneo Tarakan. Furthermore, the analysis was carried out with multiple linear regression models with the t test assisted by the SPSS program. The result showed that job stressors had a negative effect on employee performance and spirituality has a positive effect on employee performance. Key world: stressor, spirituality, University of Borneo Tarakan
